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Fraun­ho­fer Insti­tut für Pho­to­ni­sche Mikro­sys­teme

Das Fraun­ho­fer-Insti­tut für Pho­to­ni­sche Mikro­sys­teme ist eines von 67 Insti­tu­ten der Fraun­ho­fer-Gesell­schaft, einer der füh­ren­den Orga­ni­sa­tio­nen für ange­wandte For­schung in Europa.

Pro­mo­tion zum Thema: Design, Inte­gra­tion und homo­gene Beschich­tung von drei­di­men­sio­na­len Kon­den­sa­tor­bau­ele­men­ten in das BEoL für Decou­pling und RF Anwen­dun­gen (IPMS-2018-78)

Auf­ga­ben­be­sch­rei­bung:

Die Erwei­te­rung der Funk­tio­na­li­tät von Halb­leit­erschal­tun­gen über die reine Schalt­lo­gik­funk­tio­na­li­tät hin­aus ist ein wich­ti­ger Ent­wick­lungs­bau­stein in der Halb­lei­ter­in­dus­trie. Ein essen­ti­el­les Ele­ment sind Decou­pling-, Fil­ter- oder Puf­fer­kon­den­sa­to­ren mit unter­schied­lichs­ten Kapa­zi­täts-, Linea­ri­täts- und Span­nungs­fes­tig­keits­an­for­de­run­gen. Die Inte­gra­tion die­ser Bau­ele­mente erfolgt aus Platz­grün­den nicht neben den Logik­tran­sis­to­ren son­dern in den Kup­fer­ver­drah­tungs­ebe­nen der inte­grier­ten Schal­tung. Hier­aus erge­ben sich beson­dere Restrik­tio­nen hin­sicht­lich des ther­mi­schen Bud­gets wäh­rend der Fer­ti­gung die­ser Ele­mente und des ver­füg­ba­ren Plat­zes, was vor allem die Funk­tio­na­li­tät bekann­ter Sys­teme ein­schränkt und auf­wen­dige Mate­ri­al­an­pas­sun­gen oder inno­va­tive Inte­gra­ti­ons­kon­zepte erfor­dert. Die Ent­wick­lung und Cha­rak­te­ri­sie­rung von Pro­zes­sen für die Inte­gra­tion von Decou­pling-Kon­den­sa­to­ren in das BEoL ist ein wich­ti­ges For­schungs­feld im Geschäfts­feld Cen­ter Nano­elec­tro­nic Tech­no­lo­gies (CNT) am Fraun­ho­fer IPMS.

Im Rah­men einer Dok­tor­ar­beit sol­len die fol­gen­den Auf­ga­ben bear­bei­tet wer­den:

  • Auf­set­zen eines Inte­gra­ti­ons­flows anhand von Lay­out- und Dich­te­opti­mie­rung für Kon­den­sa­tor­bau­ele­mente im BEoL
  • Ein­zel­pro­zes­s­ent­wick­lung funk­tio­na­ler Oxide ent­spre­chend der Appli­ka­tion mit­tels Atom­la­gen­ab­schei­dung
  • Elek­tri­sche und Zuver­läs­sig­keitscha­rak­te­ri­sie­rung der inter­gier­ten Kon­den­sa­to­ren
  • Kom­mu­ni­ka­tion mit Pro­jekt­part­nern
  • Effek­tive Zusam­men­fas­sung der Ergeb­nisse und offene Dis­kus­sion im Team

Er­war­te­te Qua­li­fi­ka­tio­nen:

  • ein erfolg­reich abge­schlos­se­nes natur­wis­sen­schaft­li­ches Hoch­schul­stu­dium (Diplom / Mas­ter) in der Fach­rich­tung Phy­sik, Elek­tro­tech­nik, Maschi­nen­we­sen, Che­mie oder angren­zen­den Fach­be­rei­chen
  • ergeb­nis­ori­en­tierte Arbeits­weise und krea­tive Pro­blem­lö­sung
  • hohe Moti­va­tion zur selb­stän­di­gen, prak­ti­schen Bear­bei­tung der Expe­ri­mente im Rein­raum
  • Grund­la­gen der Mate­ri­al­ab­schei­dung und der elek­tri­schen Bau­ele­ment­cha­rak­te­ri­sie­rung
  • sehr gute Kom­mu­ni­ka­ti­ons­fä­hig­kei­ten in einem inter­na­tio­na­len Team

Un­ser An­ge­bot:

Wir bie­ten Ihnen eine span­nende und aktu­elle Pro­mo­ti­ons­ar­beit, bei der Sie von unser erfah­re­nen Pro­mo­ti­ons­be­treu­ung pro­fi­tie­ren. In einer her­vor­ra­gen­den indus­trie­na­hen For­schungs- und Ent­wick­lungs­in­fra­struk­tur tref­fen Sie auf ein gro­ßes Netz­werk von Exper­tin­nen und Exper­ten. Freuen Sie sich auf ein inspi­rie­ren­des, inter­na­tio­nal gepräg­tes Arbeits­um­feld, das von Ver­trauen, Krea­ti­vi­tät und Team­geist lebt. Wir geben Ihnen Raum für eigen­ver­ant­wort­li­ches Arbei­ten, indem Sie die Pro­jekt­ver­ant­wor­tung für Ihr Pro­mo­ti­ons­vor­ha­ben über­neh­men. Im Rah­men unse­res Dok­to­ran­den-Kol­legs pro­fi­tie­ren Sie von einem regel­mä­ßi­gen Aus­tausch mit ande­ren Dok­to­ran­den. Ihre per­sön­li­che und fach­li­che Wei­ter­ent­wick­lung för­dern wir mit indi­vi­du­el­len Wei­ter­bil­dungs­maß­nah­men.

Ihre Kar­riere: anspruchs­voll, abwechs­lungs­reich und mit bes­ten per­sön­li­chen Ent­wick­lungs­chan­cen.
Ihr Umfeld: hoch­pro­fes­sio­nell und inspi­rie­rend.
Ihr neuer Arbeit­ge­ber: die Fraun­ho­fer Gesell­schaft mit welt­weit mehr als 25.000 Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­tern.
Ihre Zukunfts­adresse: Fraun­ho­fer IPMS.

Die Pro­mo­tion erfolgt über die Anbin­dung an eine deut­sche Uni­ver­si­tät und rich­tet sich nach dem jewei­li­gen Lan­des­hoch­schul­ge­setz. Die Durch­füh­rung der wis­sen­schaft­li­chen Arbeit ist am Cen­ter Nano­elec­tro­nic Tech­no­lo­gies in Dres­den vor­ge­se­hen.

Brin­gen Sie sich und Ihre Ideen in die füh­rende ange­wandte For­schungs- und Ent­wick­lungs­or­ga­ni­sa­tion Euro­pas - der Fraun­ho­fer Gesell­schaft - ein und ges­tal­ten Sie die Zukunft mit uns! Wir freuen uns dar­auf, Sie ken­nen zu ler­nen!

Ans­tel­lung, Ver­gü­tung und Sozi­al­leis­tun­gen basie­ren auf dem Tarif­ver­trag für den öffent­li­chen Dienst (TVöD). Zusätz­lich kann Fraun­ho­fer leis­tungs- und erfolgs­ab­hän­gige varia­ble Ver­gü­tungs­be­stand­teile gewäh­ren.
Die Stelle ist auf 3 Jahre befris­tet.
Die wöchent­li­che Arbeits­zeit beträgt 39 Stun­den.
Schwer­be­hin­derte Men­schen wer­den bei glei­cher Eig­nung bevor­zugt ein­ge­stellt.
Die Fraun­ho­fer-Gesell­schaft legt Wert auf die beruf­li­che Gleich­stel­lung von Frauen und Män­nern.

Fraun­ho­fer ist die größte Orga­ni­sa­tion für anwen­dungs­ori­en­tierte For­schung in Europa. Unsere For­schungs­fel­der rich­ten sich nach den Bedürf­nis­sen der Men­schen: Gesund­heit, Sicher­heit, Kom­mu­ni­ka­tion, Mobi­li­tät, Ener­gie und Umwelt. Wir sind krea­tiv, wir ges­tal­ten Tech­nik, wir ent­wer­fen Pro­dukte, wir ver­bes­sern Ver­fah­ren, wir eröff­nen neue Wege.

Hin­wei­se zur Be­wer­bung:

Wir freuen uns dar­auf, Sie ken­nen zu ler­nen! Bitte sen­den Sie uns Ihre voll­stän­di­gen und aus­sa­ge­kräf­ti­gen Bewer­bungs­un­ter­la­gen aus­schließ­lich online über den ange­ge­be­nen Link.